Hamza
•
Terwijl de bin -staking van Birmingham doorgaat, dreigen de voorgestelde bezuinigingen honderden werknemers slechter af te laten. In dit interview spreekt Steeven, een opvallende werknemer, met RS21 -lid Hamza over het gevecht om hun loon en de solidariteit op de piketlijn te beschermen.
Meer dan 350 bin -werknemers van Birmingham begonnen op 11 maart 2025 stakingsactie te staken als reactie op voorgestelde wijzigingen in hun rollen die zouden leiden tot aanzienlijke loonsverlagingen. Het geschil draait om de geplande verwijdering van de rol van recyclingfunctionaris (WCRO) van de afvalverzameling, een verhuizing die vakbond Unite -schattingen ongeveer 150 werknemers £ 8.000 jaarlijks zal achterlaten. De vakbond vreest dat de huidige voorstellen kunnen leiden tot verdere veranderingen in banen, betalen en voorwaarden in de toekomst.
Hoewel de onderhandelingen tussen de gemeenteraad van Birmingham en Unite op 1 mei zijn hervat, beweert Unite dat de Raad drie opeenvolgende deadlines heeft gemist om een herzien loonvoorstel in te dienen. De impasse heeft geleid tot de interventie van de overheid, waarbij militair personeel wordt ingezet om te helpen bij het verzamelen van afval, waardoor sommige werknemers verbijsterd zijn door de overdreven reactie.
Nu een van de langstlopende stakingen in Groot-Brittannië in de afgelopen jaren, heeft dit geschil een cruciaal punt bereikt. In deze context ontmoet Rs21 -lid Hamza Steeven, een van de vele opvallende bin -werknemers, om uit de eerste hand te horen waarom hij en zijn collega’s standvastig staan tegen de bezuinigingen.
HAMZA: Kun je jezelf voorstellen? Wat is jouw rol, en waarom ben je vandaag op de piket?
Steeveven: ik ben een bin-man en we zijn vandaag opvallend omdat bin-werknemers worden geconfronteerd met verliezen tussen £ 2000- £ 8000. Bestuurders worden ook geconfronteerd met loonsverlagingen van maximaal £ 10.000 tot £ 12.000 per jaar.
In het hele land lijkt het erop dat raden op het punt staan faillissement te zijn, met veel werknemers die het risico lopen hun baan te hebben of te betalen. Wat moet je daar tegen zeggen? En waarom is het winnen nu van vitaal belang voor Birmingham Bin Strikers.
Ik geloof echt dat het cruciaal is voor de toekomst van de samenleving, maar ook voor het publiek. Ik bedoel, aan het eind van de dag hebben we het publieke belang in hart en nieren, niet zoals de meeste van deze bazen, die alleen cijfers in gedachten hebben. De meerderheid van ons zijn inwoners van Birmingham en we houden van de stad waarin we leven, en we houden ook van de baan die we doen. Een kwart van uw loon nemen is veel geld. Ik bedoel, dat iemand £ 650 per maand verliest, is veel geld. Het is letterlijk uw huurgeld, uw hypotheek, geld, uw rekeningen of zelfs uw eten voor de maand. Het is veel geld voor iedereen om te verliezen.
De berichtgeving in de media toont stapels afval, vaak naast beelden van lokale moskeeën die zich in arbeidersgemeenschappen bevinden, en bijna nooit over uw eisen. Wat vind je van die dekking en het type verhaal dat de media proberen te bouwen?
Bepaalde gebieden zullen duidelijk veel erger zijn dan andere. Maar het is op dezelfde manier met ratten-ze zijn nooit een niet-bestaand probleem geweest. Ze leven vanaf het begin van de tijd, en ik ben er vrij zeker van dat ze hier zullen zijn lang nadat we weg zijn. Maar nogmaals, ik heb het gevoel dat er twee manieren zijn om te kijken naar de video’s die op pad zijn geweest, circuleren op sociale media -apps en de media in het algemeen. Je kunt er naar kijken om te zeggen, oh, er is 30 ton in Birmingham, of je kunt zien dat dat is hoeveel de bin -mannen wekelijks aannemen. Maar elke vrachtwagen duurt ongeveer acht ton per dag. We hebben 100 vrachtwagens. Dus je doet de wiskunde. Ik bedoel, het is veel verspilling dat we verzamelen.
Kortom, de media proberen de mensen tegen ons op te zetten. Maar de dagelijkse mensen van de arbeidersklasse staan letterlijk, ze staan allemaal bij de bin -mannen. Het is een zeer belangrijke service die iedereen nodig heeft. Het zijn niet alleen huizen die we doen – we doen scholen, we doen ziekenhuizen, we doen winkels, we doen torenblokken. En uiteindelijk vragen we niet om meer geld. We vragen gewoon om ons geld vast te houden. Maar het media -verhaal is dat we Birmingham City gijzelaar of losgeld houden – dat is niet het geval. De meerderheid van ons is zelf inwoners van Birmingham, net zo goed als zijn Birmingham Bin Men, we zijn eerst bewoners. Dus wij houden Birmingham gegijzeld? We houden onszelf gegijzeld. En dan ook om te zeggen dat we agentschappen bedreigen. De meerderheid van ons volle timers heeft familieleden die voor agentschappen werken. Waarom zouden we ze aanvallen op de piketlijn en dan naar huis gaan en doen alsof alles allemaal hunky Dory is?
Hoe zijn jij en de spitsen het verhaal uitdagen en je eigen verhaal opbouwen?
Door solidariteit en door de waarheid en niets anders dan de waarheid uit te leggen, en aan jongens uit te leggen die luisteren, is het een loonsverlaging. Het is geen loonsverhoging waar we om vragen. Veel mensen hebben het verhaal overgenomen dat we om £ 8000 meer vragen, wat niet het geval is. We worden geconfronteerd met het verliezen van £ 8000, wat, laten we echt zijn, niemand kan worden geconfronteerd met het verliezen van zo’n enorme hoeveelheid geld.
De regering heeft opgeroepen tot het leger om in te grijpen in de stakingen. Wat vind je van die tactiek, en hoe denk je dat dat de relatie tussen Unite en Labour beïnvloedt?
Ik vind het een heel dwaze tactiek. U zou niet de brandweer hebben om de ziekenhuisafdeling te helpen bij een staking of iets dergelijks. Dus ja, ik vind het absoluut gek. Ik bedoel, de wereld op de rand van oorlog, dus waarom zou je het leger ertoe brengen een situatie te helpen die niets met hen te maken heeft?
De vakbond probeert eigenlijk gewoon voor hun leden te vechten en te krijgen wat we willen. De vakbond is absoluut briljant geweest. Ik bedoel, veel mensen praten veel onzin over de vakbonden, maar zonder de vakbonden, laten we echt zijn, zou de meerderheid van ons het aanbod moeten accepteren of afwijzen en dan je baan verliezen. Dus met vakbonden op hun plaats, heb ik het gevoel dat ze de stemloze stem geven.
Wat voor soort solidariteit heb je gezien? Kun je spreken over degenen die bij de piketten zijn opgedragen, evenals het soort steun dat je en de spitsen daarbuiten hebben ontvangen?
We hebben mensen uit Bristol gehad, we hebben mensen uit het hele land op de piketlijnen laten komen. We hadden afgelopen vrijdag een mega -piket, waar meer dan 400 activisten en verschillende vakbonden uit het hele land kwamen. En het was gewoon een absoluut mooie sfeer. De steun is min of meer overweldigend geweest. Zeg, 80 procent van de steun is absoluut briljant geweest, van alledaagse brummies en anderen. Maar er zijn een handvol mensen geweest die niet blij zijn met wat we doen. Maar wat je ook doet, je zult nooit iedereen aan je zijde kunnen krijgen. Met een paar van hen legden we de situatie uit, en ze draaiden zich om en zeiden: ‘Oh, nou, weet je wat? We konden ook niet met zo’n loonsverlaging worden geconfronteerd ‘. Dus ja, het is heel jammer wat er aan de hand is. Maar als het aan ons was, zouden we een dag niet in staking zijn gegaan, en we zouden ons geld en onze gezondheids- en veiligheidskritieke graad drie rol hebben behouden.
Wat zou het voor u betekenen om uw eisen te winnen?
Het zou veel betekenen, vooral voor de broers en zussen en de collega’s waarmee ik samenwerk. De meerderheid van ons, als we dit verliezen, kunnen de meerderheid van hen en hun kinderen dakloos zijn, omdat de meerderheid van hen hypotheken en dat soort dingen heeft.
En hoe kunnen we de spitsen ondersteunen?
Door solidariteit. En zelfs als je niet echt begrijpt wat er aan de hand is, kom dan naar beneden. Bezoek uw plaatselijke piketlijn. Dit zijn je bin -mannen. Kom en praat eigenlijk met de mensen die deze problemen ondervinden. Omdat je met honderd verschillende bin -mannen zou kunnen spreken, en ik beloof je dat je honderd krijgt die hetzelfde antwoord geven. We vragen niet veel, maar het lijkt erop dat we om de wereld vragen. Het enige dat we willen is dat wij werknemers ons eerlijke loon krijgen en geen verliezen nemen, maar helaas worden we geconfronteerd met deze loonsverlagingen.
Stuur een Boodschap van solidariteit aan de werknemers. De spitsen sturen delegaties om steun in andere dorpen en steden te verhogen.
Bron: revsoc21.uk
